La Asociación Española de Economía del Trabajo (AEET) y Universitat de Barcelona School of Economics (UBSE) celebrarán las XVI Jornadas de Economía Laboral los días 11 y 12 de julio de 2024 en la Facultad de Economía y Empresa de la Universidad de Barcelona.
Las Jornadas de Economía Laboral tienen como objetivo proporcionar una plataforma para discutir cuestiones cruciales relacionadas con el funcionamiento y los resultados del mercado laboral, así como las políticas económicas diseñadas para él. Desde su creación en 1995, las Jornadas de Economía Laboral se han convertido en el principal encuentro de economistas especializados en estudios del mercado laboral, procedentes de diversas universidades y centros de investigación. Los objetivos principales de estas reuniones son fomentar y difundir la investigación sobre el mercado laboral, facilitar el desarrollo de conocimientos en este campo y fomentar oportunidades de networking. Esto incluye el intercambio de artículos y resultados de investigaciones entre diversos individuos e instituciones a escala nacional e internacional.
En esta edición, el curso de Econometría previo al encuentro (10 de julio de 2024) será impartido por Lídia Farré (IAE-CSIC & BSE). El tema del curso será Regression Discontinuity Design.
Las XVI Jornadas de Economía Laboral contarán con dos ponentes principales: Ana Rute Cardoso (Instituto de Ciencias Sociais, Universidade de Lisboa) y Joan Monràs (Banco de la Reserva Federal de San Francisco).
Una mesa redonda sobre género y mercado laboral contará con las participantes Libertad González (Universitat Pompeu Fabra & BSE), Marta Curto (Generalitat de Catalunya) y Zelda Brutti (Centro de Competencia en Evaluación Microeconómica, Comisión Europea – Centro Común de Investigación S.3) .
Los autores interesados podrán presentar sus trabajos las Jornadas de Economía Laboral. Es posible enviar artículos completos o resúmenes extendidos, aunque se dará prioridad a los artículos completos sobre los resúmenes extendidos de interés científico equivalente. Los resúmenes extendidos deben tener al menos 1000 palabras e incluir la siguiente información: (a) Objetivos, hipótesis y preguntas de investigación; (b) Metodología, con cierto nivel de detalle; y, de ser posible, (c) resultados preliminares. Los artículos pueden estar escritos en inglés o español. A menos que se indique lo contrario en el proceso de envío, se asumirá que los autores de artículos escritos en inglés están dispuestos a presentar su trabajo en sesiones en idioma inglés. Tenga en cuenta que solo se permitirá una presentación por persona. Las presentaciones se pueden realizar a través de Conference Maker hasta el 23 de febrero de 2024:
https://editorialexpress.com/conference/XVIJEL/
Durante el proceso de envío, se pedirá a los autores que seleccionen el área del Encuentro Económico Laboral que mejor se adapte al tema del artículo.
Como en ocasiones anteriores, los doctorandos se beneficiarán de una matrícula reducida y habrá una nueva edición de la Beca Luis Toharia para jóvenes investigadores en economía laboral (https://www.aeet.eu/becas-luis-toharia/).
También habrá una nueva edición del Premio Lluís Fina. Las bases y condiciones del premio Lluís Fina se pueden consultar en la página web del encuentro de Economía Laboral (https://www.aeet.eu/premio-lluis-fina/). La entrega de premios tendrá lugar durante la Cena de Gala (12 de julio).
Para cualquier pregunta o duda, por favor contáctenos en: xvijel.ubse@gmail.com. ¡Esperamos verlos a todos en el Encuentro de Economía Laboral!
Saludos cordiales de parte del comité científico y organizador.